Që nga 1 janari 2002, me futjen e sistemit të sigurimeve shoqërore për punonjësit e ndërmarrjeve dhe organizatave, koncepti i "vjetërsisë" nuk përdoret - ai u zëvendësua nga "përvoja e sigurimit". Por ata qytetarë që kanë filluar aktivitetin e tyre të punës më herët se data e caktuar duhet të dinë kohëzgjatjen e shërbimit për të llogaritur pensionin e tyre.
Udhëzimet
Hapi 1
Tani, kur llogaritni një pension, përvoja e punës përfshin sigurimin dhe përvojën e punës. Kohëzgjatja e shërbimit merr parasysh aktivitetin e punës që nga viti 2002, me kusht që gjatë periudhës punëdhënësi i tij të paguante kontribute në Fondin e Pensionit të Federatës Ruse. Kjo kohëzgjatje e shërbimit mund të përfshijë gjithashtu aktivitete pune të kryera jashtë territorit të Federatës Ruse, nëse i referohet rasteve të parashikuara nga legjislacioni ose marrëveshjet ndërkombëtare, si dhe nëse një punëdhënës i huaj ka dhënë kontribute në PF RF.
Hapi 2
Sipas Kodit të Punës (Kodi i Punës), i cili ishte në fuqi deri në 2002, kohëzgjatja totale e shërbimit përfshinte të gjitha periudhat e punës ose aktivitete të tjera të dobishme shoqërore. Shndërrimi i një tufë pune në një tufë sigurimesh kryhet në përputhje me Artin. 30 të Ligjit Federal të 17 Dhjetorit 2001 Nr. 173 - FZ "Për pensionet e punës në Federatën Ruse". Kjo procedurë përcaktohet nga paragrafët 3 dhe 4 të këtij neni, cila nga këto mundësi për të zgjedhur përcaktohet nga vetë qytetari.
Hapi 3
Në të dy rastet, kohëzgjatja totale e shërbimit nuk përfshin periudhat e studimit me kohë të plotë në universitet, por merret parasysh periudha e shërbimit në radhët e forcave të armatosura. Përveç kësaj, ai përfshin aktivitetin e punës si punëtor, punonjës, fermer kolektiv ose anëtar i një organizate bashkëpunuese, përfshirë jashtë vendit, gjatë së cilës qytetari ishte subjekt i sigurimit të detyrueshëm të pensionit. Përvoja e përgjithshme e punës do të përfshijë punën në njësitë e specializuara paraushtarake: një roje sigurie, një shpëtimtar minash, në komunikime speciale. Aktivitetet zyrtare zyrtare të punës zyrtare, si dhe aktivitetet në radhët e sindikatave të ndryshme krijuese profesionale gjithashtu do të merren parasysh gjatë llogaritjes së një pensioni.
Hapi 4
Kohëzgjatja e shërbimit do të përfshijë periudha të paaftësisë së përkohshme për punë, nëse fillimi i tyre përkon me periudhat e punës, si dhe kohën kur një qytetar kishte një paaftësi të grupit I ose II, që rezulton nga një dëmtim i lidhur me aktivitetin e tij të prodhimit, ose për shkak të sëmundjeve profesionale. Ata që ishin në vendet e paraburgimit përtej periudhës së parashikuar nga dënimi i shqiptuar ose caktuar gjatë shqyrtimit të çështjes, kjo periudhë do të përfshihet edhe në kohëzgjatjen totale të shërbimit. Do të marrë parasysh kohën e kaluar për të lëvizur në drejtim të shërbimit të punësimit në një qytet tjetër dhe punësimin pasues në një vend të ri. Periudhat kur qytetari është regjistruar zyrtarisht si i papunë ose ka marrë pjesë në punë publike me pagesë gjithashtu do të përfshihen në përvojë.
