Pasi sindikatat pushuan të ishin pjesë integrale e çdo organizate, përgjegjësia për mbrojtjen e punës iu caktua departamentit të personelit. Dhe në zyrën e këtij departamenti duhet të ketë një kënd në të cilin punonjësit mund të gjejnë informacion të dobishëm dhe të mësojnë lajmet e fundit.
Udhëzimet
Hapi 1
Detaji kryesor në hartimin e këndit të mbrojtjes së punës është stenda e informacionit. Një tabelë me një sipërfaqe të butë, së cilës i bashkangjiten njoftimet me butona, është më e përshtatshme për këtë qëllim. Stendat me xhepa plastikë A4 nuk janë të përshtatshme. Materiali që duhet të bëhet publik nuk përshtatet gjithmonë në fletët me madhësi standarde.
Hapi 2
Stenda duhet të ketë një emër. Vendoseni në qendër, afër skajit të sipërm të bordit. Ju mund të përdorni ato standarde: "Lajmet e Kompanisë", "Informacion i dobishëm", "Informacion i Burimeve Njerëzore". Ose kompozoni tuajin, origjinal, i cili korrespondon me fushën e veprimtarisë së organizatës ku punoni.
Hapi 3
Ndani tabelën e informacionit në gjysmë. Në njërën anë, rendisni përgjigjet e pyetjeve më të njohura. Duhet të ketë informacion në lidhje me marrjen e pushimeve, pushimet, pagën e orëve shtesë, etj. Çdo kompani ka informacionin e vet të përparësisë. Dhe departamenti i BNj duhet të jetë i pari që të dëgjojë për të rejat në organizatë. Bashkangjitni aty planin e evakuimit të zjarrit dhe udhëzimet e sigurisë. Në anën tjetër të stendës, varni urimet për festën, fotot e punonjësve më të mirë, personat e ditëlindjes etj. Nëse keni nevojë të komunikoni diçka shumë të rëndësishme, bëni titullin "Urgjent". Sigurohuni ta theksoni me një ngjyrë tjetër dhe me shkronja të mëdha.
Hapi 4
Vendosni xhepin "Corporate Mail" në tabelën e buletinit. Kështu, departamenti i personelit do të vendosë reagime me punonjësit e ndërmarrjes. Edhe letrat anonime mund t'ju ndihmojnë të merrni informacione që nuk do të lëshohen kurrë në takime.
Hapi 5
Pranë bordit, vendosni një tryezë në të cilën do të shtrihen dy ose tre kopje të kodit, me skeda mbi ligjet e mbrojtjes së punës. Gjithashtu në tryezë duhet të jenë shembuj të kërkesave për pushim, pushim nga puna dhe pranim në shtet, dhe një grup stilolapsash. Kjo do t'i ndihmojë punonjësit të hartojnë dokumentet për të cilat kontaktohet më shpesh departamenti i BNj.
Hapi 6
Varni foto të punonjësve në punë pranë stendës së informacionit ose mbi tryezë. Nëse keni një organizatë prodhuese, vendosni mostrat e produkteve në këndin e OSH. Vendosni bimë të brendshme, piktura, kalendar në zyrën tuaj. Bashkëpunëtorët të cilët vijnë në Burimet Njerëzore për këshilla duhet të ndihen si në shtëpinë e tyre.
