Puna e tepërt konsiderohet të jetë koha që tejkalon normën e përcaktuar të kohës së punës. Riciklimi përcaktohet në varësi të orëve të vendosura të punës dhe sistemit të pagave. Për të llogaritur riciklimin, bëni sa vijon:
Është e nevojshme
fleta kohore
Udhëzimet
Hapi 1
Llogaritni orët tuaja të punës. Për shembull, me një javë pune pesë-ditore, ndërrimi ditor i punës është 8 orë dhe një javë - 40 orë. Për lehtësinë e numërimit, një kalendar prodhimi zhvillohet çdo vit. Në motorin e kërkimit të referencës Consultant Plus (në seksionin "informacion referues") ka kalendarë të prodhimit për periudhën nga 1993 në 2011. Për disa kategori, është vendosur një ulje në orët e punës. Për shembull, për punëtorët me kushte të dëmshme dhe të rrezikshme të punës - jo më shumë se 36 orë në javë. Kjo do të thotë që ndërrimi i punës është mesatarisht 7 orë 15 minuta, domethënë pas kësaj kohe merret parasysh mbingarkesa.
Hapi 2
Regjistroni numrin aktual të orëve të punës jashtë orarit të punuar me saktësi në fletën e kohës. Kohëmatësi shënon orët e punës së secilit punonjës në baza ditore.
Hapi 3
Llogaritni orët shtesë të punës mbi ndërrimin normal të punës për çdo ditë.
Hapi 4
Përmbledhni orët e punuara më shumë se muaji aktual. Kjo kërkohet për llogaritjen e listës së pagave. Ligji nuk përmban kufizime në përpunimin brenda një muaji. Ekziston një ndalim për tejkalimin e 120 orëve jashtë orarit në vit dhe katër orë në dy ditë radhazi. Angazhimi i një punonjësi në punën jashtë orarit jashtë ndalimeve të përcaktuara është shkelje për të cilën sigurohet përgjegjësia administrative.
Hapi 5
Me kontabilitetin e përmbledhur të kohës së punës:
- përcaktoni numrin normal të orëve të punës në periudhën e llogaritjes (muaj, tremujor);
- zbriteni normën nga orët aktuale të punës, në këtë mënyrë do të merrni orë
përpunimi.
