Për shpërndarjen në treg të mallrave dhe shërbimeve, firmat e përfshira në aktivitete tregtare marrin pozicionin e distributorit të një punonjësi në një qytet tjetër. Ose firmat që prodhojnë mallra preferojnë që punëtori të bëjë mallra në shtëpi, ta regjistrojnë atë si detyrë shtëpie. Ndonjëherë krijohet një nënndarje e veçantë për punëtorët në një qytet tjetër (nëse ka disa prej tyre).
E nevojshme
format e dokumenteve, libri i punës i një punonjësi të hartuar në një qytet tjetër, stilolaps, vula e ndërmarrjes
Udhëzimet
Hapi 1
Nga një punonjës që punon në një qytet tjetër, duhet të pranoni një kërkesë për punë në emër të personit të parë të kompanisë. Punonjësi shpreh në kërkesë kërkesën e tij për ta pranuar për një pozicion të caktuar. Ai vendos nënshkrimin e tij dhe datën e shkrimit të kërkesës. Në aplikim, drejtori vendos një rezolutë mbi pranimin e punonjësit për këtë pozicion nga një datë e caktuar, nënshkrimin e tij.
Hapi 2
Kreu i ndërmarrjes lëshon një urdhër për punësimin e këtij punonjësi në një qytet tjetër, vendos nënshkrimin e tij dhe vulën e organizatës.
Hapi 3
Një kontratë pune lidhet me një punonjës në një qytet tjetër, ku përcaktohen të drejtat dhe detyrimet e palëve. Nëse një punonjës në procesin e punës së tij, duke kryer detyrat e tij të punës, lëviz vazhdimisht nga një vend në tjetrin, herë pas here viziton kompaninë në vendin e saj, është e nevojshme ta regjistroni këtë në kontratë. Pagesa shtesë përcaktohet për një punonjës të tillë. Alsoshtë gjithashtu e nevojshme të përmenden shtesat në kontratën e punës. Nëse një punonjës punon në shtëpi, duke kryer detyrat e tij, pa vizituar kompaninë në vendin e vendndodhjes së saj, pagesa për një punonjës të tillë duhet të bëhet duke transferuar në llogarinë e tij rrjedhëse. Kontrata e punës tregon në cilën ditë të çdo muaji transferohen pagat, si dhe numrin e llogarisë rrjedhëse të punonjësit.
Nëse kreu i ndërmarrjes planifikon të regjistrojë disa punonjës në një qytet tjetër, është e nevojshme të hapet një ndarje e veçantë e ndërmarrjes dhe të regjistrohet në autoritetin tatimor në të njëjtin qytet. Një kontratë pune nënshkruhet nga një punonjës i punësuar në një qytet tjetër nga njëra anë, nga ana tjetër - nga kreu i organizatës.
Hapi 4
Në librin e punës së një punonjësi të pranuar për një pozicion në një qytet tjetër, zyrtari i personelit bën një shënim. Nëse një punonjës pranohet në një sektor të veçantë, kjo duhet të tregohet në informacionin për punën. Baza për punësim është urdhri, data dhe numri i tij. Nëse një punonjës punon në shtëpi, në librin e tij të punës shkruhet në informacionin për punën që ai është pranuar për këtë pozitë, natyra e punës së tij është në shtëpi.
