Pagat për një ditë pune duhet të llogariten për të paguar pushimet e ardhshme, pushimet e lehonisë, përfitimet e pushimeve mjekësore, ose nëse koha nuk është punuar plotësisht brenda një muaji. Për secilin lloj të llogaritjes, merret një shumë e caktuar. Bazuar në të, përcaktohet paga mesatare ditore.
Udhëzimet
Hapi 1
Për të llogaritur përfitimin e pushimit mjekësor dhe shumën e lejes së lindjes, është e nevojshme të llogaritet paga mesatare për një ditë pune bazuar në fitimet për 24 muaj. Shuma totale e parave të gatshme nuk përfshin pagesa për përfitime sociale për një periudhë të caktuar të kohës së parashikuar. Ata marrin vetëm shumën nga e cila u mbajt tatimi mbi të ardhurat dhe u transferua. Bonuset dhe shpërblimet e parave të gatshme përfshihen në shumën totale të vlerësuar.
Hapi 2
Shtoni të gjitha paratë e fituara dhe ndajeni me 730. Kjo është paga mesatare për një ditë pune, nga e cila llogariten përfitimet sociale.
Hapi 3
Për të llogaritur pagën mesatare për një ditë pune, për të paguar para për pushimet e ardhshme ose kompensim për pushimet e papërdorura, merret shuma e fituar për 12 muajt që ishin para periudhës së llogaritjes. Shumat e marra nga përfitimet shoqërore nga të cilat tatimi mbi të ardhurat nuk ishte zbritur ose transferuar nuk përfshihen në shumën e llogaritjes. Të gjitha pagesat e tjera të marra në para duhet të shtohen dhe të ndahen me 365. Ju do të merrni shumën e pagës mesatare për një ditë pune, e cila merret parasysh gjatë llogaritjes së pagesave për ditët e pushimeve.
Hapi 4
Nëse duhet të llogaritni pagën mesatare për një ditë pune për të paguar muajin jo të plotë, konsiderohet shuma mesatare për një ditë pune në këtë muaj. Për ta bërë këtë, ndani shumën e pagës me numrin e ditëve të punës në këtë muaj të vlerësuar, të vendosur për të punuar sipas orarit. Shuma e pagave mesatare ditore në këtë muaj do të merret.
