Një udhëheqës i arsyeshëm dëshiron të rrisë të ardhurat e vartësve të tij, pasi që në këtë rast edhe të ardhurat e tij do të rriten. Prandaj, duke respektuar disa rregulla, ju mund të përmirësoni gjendjen tuaj financiare pa lëvizur në një punë tjetër.
Udhëzimet
Hapi 1
Tregoni shefit tuaj pse meritoni një rritje page. Mos përmend dëshirën tuaj për të blerë një telefon të ri ose udhëtimin tuaj të ardhshëm në Turqi. Këto fakte janë me interes vetëm për ju. Ju mund të flisni për rritjen e të ardhurave vetëm nëse mund të tregoni se si jeni të dobishëm për kompaninë, pasi shefi është i shqetësuar për këtë moment.
Hapi 2
Bëni më shumë nga sa pritet nga ju. Nëse punoni më shumë se të tjerët, me siguri do të vëreni dhe vlerësoheni. Kjo aftësi do të japë efektin e dëshiruar vetëm në lidhje me pjesën tjetër të rekomandimeve. Përndryshe, të tjerët (dhe punëdhënësi juaj gjithashtu) do t'ju perceptojnë si një njeri i zakonshëm i punës.
Hapi 3
Bëni gjithçka urgjentisht. Ky është një nga sekretet më të rëndësishme të suksesit. Disa njerëz kanë frikë të bëjnë një gabim, prandaj, para se të fillojnë ndonjë biznes, ata peshojnë dhe matin gjithçka. Bëni të kundërtën: bëni gjithçka sa më shpejt të jetë e mundur dhe mësoni nga gabimet. Disa lojtarë bëjnë mijëra gabime dhe qindra goditje të shkëlqyera, të tjerët nuk humbasin kurrë, por ata kanë vetëm dy ose tre duzina gola në llogarinë e tyre. Një shembull duhet të merret nga i pari.
Hapi 4
Përmirësoni kualifikimet tuaja. Të mbarosh kolegj nuk do të thotë se di gjithçka. Imagjinoni një mjek që ka mbaruar kolegjin në vitet '70. të shekullit të kaluar dhe që atëherë nuk ka marrë ndonjë informacion të ri në fushën mjekësore. Vështirë se gjendet dikush që dëshiron të trajtohet nga një specialist i tillë. Nëse nuk i përmirësoni kualifikimet tuaja, herët a vonë do të arrini në të njëjtin rezultat.
Hapi 5
Bëhuni i pazëvendësueshëm. Rareshtë e rrallë që një menaxher të ëndërrojë të kalojë gjithë kohën në punë. Ai ka nevojë për njerëz të cilëve mund t'u delegojë përgjegjësi. Bëhuni një person i tillë, mos u bëni si njerëzit që nuk janë të gatshëm të bëjnë diçka përtej normës, merrni përgjegjësi për atë që nuk është përgjegjësia juaj e drejtpërdrejtë.
