Mund të punoni më pak dhe të merrni më shumë? Për ata që duan të jetojnë sipas këtij parimi, ekziston një metodë rrotulluese e punës. Shumë rusë i vlerësojnë kushtet e tilla të punës për mundësinë për të marrë paga më të larta për më pak orë pune. Për të gjetur një punë si roje dhe për të qenë të sigurt për besueshmërinë e punëdhënësit, është e rëndësishme të ndiqni rregulla të thjeshta.
Kush është i përshtatshëm për të punuar në bazë rotacioni
Në teori, një punonjës turni mund të gjejë një përfaqësues të pothuajse çdo specialiteti - nga një hidraulik tek një shkencëtar. Por tregu modern i personelit është ndërtuar ndryshe. Punëdhënësi i përshëndet me lehtësi aplikantët për punë në vëzhgim në fushat e ndërtimit, kërkimit shkencor, ekologjisë, bujqësisë. Për më tepër, kohët e fundit ka pasur një tendencë për një kërkesë në rritje për përfaqësuesit e specialiteteve të jakave blu. Përjashtimi i vetëm është ndërrimi për inxhinierët - pronarët e lumtur të kësaj specialiteti teknik kanë qasje në shërbimin rrotullues pothuajse kudo dhe gjatë gjithë vitit.
Shikoni punën: si të identifikoni mashtruesit
Në shikim të parë në vëllimin e vendeve të lira të punës në turn, duket se kërkesa tejkalon ndjeshëm ofertën. Në fakt, ky nuk është rasti. Punëdhënësit rusë shpesh nuk mund të formojnë kolektiva të punës nga popullata lokale, prandaj ata janë të detyruar të tërheqin të huaj për të punuar në bazë të ndërrimit.
Në të njëjtën kohë, ka shumë reklama mashtruese në tregun e punës, si dhe punë nga punëdhënës të paskrupullt. Për të mos rënë në karrem të mashtruesve, duhet të mbahet mend se ofertat e punës në një orë gjithmonë përfshijnë:
- një përshkrim i punës që do të kryhet pa abstraktin "punëtorëve u kërkohet të punojnë me qira në rajonet e Veriut të Largët". Një punëdhënës i ndërgjegjshëm gjithmonë përcakton qartë pozicionin e lirë. Më shpesh, orari i rrotullimit u ofrohet punëtorëve në industrinë e ndërtimit;
- orarin e arsyeshëm të punës. Më shpesh është 30 deri në 30, 15 deri në 15 ditë. Duhet të mbahet mend se një ndërrim gjatë 3 muajve është jashtëzakonisht i rrallë, dhe është më mirë të mos biesh dakord me të, pasi kjo mund të dëmtojë shëndetin tuaj.
Më pas, kontrata e punës me kandidatin gjithmonë rregullon qartë orarin e kushteve të punës. Aplikanti duhet të lajmërohet nga dëshira e punëdhënësit për të zhvendosur kostot e udhëtimit në vendin e punës dhe përsëri tek punonjësi dhe paga e pjesshme (paga dhe një fond i madh bonusi).
Ku të kërkoni për një punë me turne
Kërkimi për punë me turn ka një tipar të rëndësishëm. Në mënyrë tipike, punëdhënësi është në një vend, puna ofrohet në një tjetër dhe aplikanti jeton në një të tretë. Sigurisht, kjo e bën të domosdoshme zgjerimin e dukshëm të zonës së kërkimit dhe përdorimin e metodave të largëta dhe ndërrajonale të punësimit.
Qendra e punësimit rrallë punon në bazë ndërrajonale, pasi ajo është kryesisht e interesuar për punësim direkt në rajonin e apelit.
Një mënyrë e përshtatshme për të kërkuar vende të lira pune me një regjim rrotullues janë vendet e punës. Disa prej tyre gjithashtu kanë një vlerësim të punëdhënësit, i cili ju lejon të filtroni ofertat e diskutueshme.
Shpesh, kompanitë e mëdha botojnë vendet e lira të punës direkt në faqet e tyre të internetit, duke anashkaluar burime të veçanta. Shpjegimi është i thjeshtë - kërkesa për punësim në organizata të besueshme dhe të mëdha është aq e lartë sa korporatat thjesht nuk kanë nevojë për ndihmë nga vendet e punës. Vende të lira të lira të punës mbyllen shpejt dhe marrja e tyre është problematike. Por shanset mund të rriten nëse dërgoni rezymenë tuaj paraprakisht në të gjitha kompanitë me interes për punësim me një kërkesë për të përfshirë kandidatin në rezervën për vendet e lira të rotacionit.
