Humbja e një libri pune mund të kthehet në telashe serioze për pronarin e tij. Rivendosja e këtij dokumenti kërkon kohë dhe përpjekje, prandaj duhet të trajtohet menjëherë pas zbulimit të humbjes.
Mendoni për fajin e kujt dhe në çfarë rrethanash libri humbi. Nëse është zhdukur gjatë periudhës kur keni qenë zyrtarisht i punësuar, kjo do të thotë që ka ndodhur për faj të punëdhënësit. Ju lutemi vini re: edhe nëse një punonjës i departamentit të Burimeve Njerëzore jua ka dhënë në duart tuaja dhe ju e keni humbur atë, punëdhënësi do të mbetet ende faji. Fakti është që ndërsa një person punon në një organizatë, atij mund t'i jepet vetëm një kopje e vërtetuar e librit, por jo vetë libri i punës. Në këtë rast, e gjithë sherri i rivendosjes së dokumentit bie mbi punëdhënësin.
Nëse punëdhënësi shkarkon një punonjës, por në të njëjtën kohë refuzon të lëshojë librin e tij të punës ose të marrë masa për ta rivendosur atë, atëherë duhet të shkoni urgjentisht në gjykatë. Kodi i Punës i Federatës Ruse parashikon një gjobë për çdo ditë që punëdhënësi mban librin e punës së një punonjësi të larguar nga puna.
Nëse vetë e keni humbur librin tuaj të punës, filloni urgjentisht ta restauroni atë. Kontaktoni me organizatën e fundit në të cilën keni punuar zyrtarisht dhe kërkoni një organizatë të re pune. Ju do të duhet të shkruani një kërkesë dhe brenda 15 ditëve pas dorëzimit të tij, ish punëdhënësi do t'ju duhet të lëshojë një libër të ri pune.
Në rast se organizata në të cilën keni punuar më parë nuk ekziston më, ju do të duhet të anashkaloni të gjithë ish-punëdhënësit vetë me një kërkesë për t'ju lëshuar një konfirmim me shkrim të përvojës së punës. Pastaj vizitoni Arkivat e Shtetit. Aty do t'ju jepen dokumente që konfirmojnë përvojën tuaj të punës në organizata tashmë të likuiduara.
Ju gjithashtu mund të kontaktoni me Fondin e Pensionit. Çdo punëdhënës që punëson zyrtarisht një punonjës regjistron një kontratë pune me të. Kështu, ju mund të merrni të gjitha informacionet që ju nevojiten falas 10 ditë pasi të paraqisni një kërkesë në Fondin e Pensionit dhe të rivendosni librin tuaj të punës.
