Karakteristikë e gjykatës nga vendi i punës është një dokument zyrtar i siguruar me kërkesë për një vendim nga autoritetet shtetërore ose komunale. Ky dokument duhet të përmbajë jo vetëm informacione në lidhje me cilësitë e punës, të biznesit të punonjësit, por edhe personale.
Udhëzimet
Hapi 1
Ndani përmbajtjen e karakteristikës në tre pjesë mendërisht. E para është titulli, e dyta është kuptimplote, e treta është e fundit, e cila përmban arsyet për përpilimin e karakteristikave.
Hapi 2
Pjesa e titullit Kjo është zakonisht një letër tipike e korporatave. Në krye të faqes, shënoni emrin e plotë, adresën ligjore dhe detajet e kompanisë.
Hapi 3
Pjesa thelbësore (kryesore) Pas informacionit për organizatën, tërhiqeni një distancë të shkurtër dhe shkruani fjalën "Karakteristikë" në mes të rreshtit. Pastaj mund të filloni të shkruani vetë karakteristikat.
Hapi 4
Përmbajtja duhet të përmbajë: - informacion në lidhje me punonjësin në formularin e pyetësorit, d.m.th. mbiemri, emri, patronimi në tërësi, informacioni për datën dhe vendin e lindjes, arsimin e punonjësit; - informacionin për aktivitetin e punës së punonjësit (sigurohuni që të përshkruani kur është punësuar punonjësi, nëse ka pasur arritje në punë, karrierë rritje); - cilësitë personale dhe të biznesit të punonjësit (tregojnë nivelin e profesionalizmit dhe efikasitetit; a ka punonjësi stimuj dhe gjobitje; rezistencë ndaj stresit; si personi e tregoi veten në kontaktet e biznesit dhe në marrëdhëniet me ekipin; prania (mungesa) të zakoneve të këqija).
Hapi 5
Në pjesën e fundit, tregoni pse është dhënë kjo certifikatë. Për shembull: "Certifikata është lëshuar për paraqitje në gjykatë".
Hapi 6
Nën karakteristikën, duke lënë pas dy rreshta, shënoni datën e lëshimit, si dhe pozicionin, mbiemrin, emrin, patronimin e personit që vërtetoi dokumentin. Kërkohet nënshkrimi i këtij personi dhe vula e organizatës. Kjo konfirmon ligjshmërinë e lëshimit të karakteristikave dhe saktësinë e informacionit që përmbahet në të. Personi që nënshkroi deklaratën është i vetmi përgjegjës për saktësinë e informacionit.
