Çdo punonjës që punon sipas një kontrate pune duhet të marrë paga në para. Paga paguhet të paktën dy herë gjatë një muaji kalendarik, domethënë, përbëhet nga një paradhënie e paguar në mes të muajit dhe vetë paga, e cila paguhet në ditën e fundit të punës së muajit. Veryshtë shumë e rëndësishme që të dokumentohet saktë pagesa e parave për punonjësit për punën e tyre.
E nevojshme
- - fleta kohore;
- - raport mbi produktet e prodhuara.
Udhëzimet
Hapi 1
Kur punësoni një punonjës, lidhni një kontratë pune me të, në të cilën tregoni shumën e pagave. Kjo mund të jetë një pagë, një pagë me shtesa, dhe ndoshta një tarifë për njësi të produktit (shërbimit). Kjo e fundit përdoret për pagat e copave.
Hapi 2
Tjetra, përpiloni një urdhër për punësim (formulari Nr. T-1). Aty gjithashtu përshkruani pagën, shtesat e mundshme dhe koeficientët. Mos harroni të tregoni shumën e shpërblimit dhe në tabelën e personelit. Më tej, të gjitha dokumentet e mësipërme shkojnë në departamentin e kontabilitetit, mbi bazën e tyre do të bëhet llogaritja dhe regjistrimi pasues i pagesës së pagave.
Hapi 3
Së pari duhet të llogaritni. Për ta bërë këtë, do t'ju duhet një fletë kohore, me të cilën mund të merrni informacion në lidhje me pjesëmarrjen (mungesën) e një punonjësi në punë. Nëse përdorni paga të pjesëve, atëherë do t'ju duhet një raport mbi produktet e prodhuara (shërbimet e kryera) për secilin nga punonjësit ose për ekipet. Duke shumëzuar normën tarifore dhe njësitë e prodhimit, ju merrni pagat që duhet të paguhen.
Hapi 4
Pasi të keni përcaktuar shumën totale të pagës që paguhet, hiqeni atë nga llogaria rrjedhëse. Për ta bërë këtë, ju duhet një bllok çeqesh, të cilin mund ta merrni nga banka juaj. Sigurohuni që në çek të tregoni se shuma është tërhequr për të paguar pagat.
Hapi 5
Pas kësaj, përpiloni një urdhër të pranimit të parave të gatshme (formulari Nr. KO-1). Në kontabilitet, pasqyrojeni këtë duke postuar D50 "Arkëtar" K51 "Llogari rrjedhëse". Ju lutemi vini re se në fund të ditës, bilanci i parave të gatshme nuk duhet të kalojë kufirin e caktuar më parë.
Hapi 6
Shënoni pagën për secilin punonjës në listën e pagave (formulari Nr. T-51). Në këtë formë, tregoni numrin e personelit të punonjësit, emrin e plotë, pozicionin, pagën (tarifa e tarifës), numrin e ditëve të punës dhe shumën e pagës. Gjithashtu, duhet të regjistroni shumën e tatimit mbi të ardhurat personale. Kjo formë përdoret kur paguani paga duke përdorur karta pagese.
Hapi 7
Ju gjithashtu mund të përdorni listën e pagave (formulari Nr. T-49). Ju lutemi vini re se nëse e plotësoni, atëherë lista e pagave nuk ka nevojë të përpilohet. Në këtë formë, tregoni gjithashtu emrin e plotë, numrin e personelit, numrin e ditëve të punës, shumën e tatimit mbi të ardhurat personale dhe shumën e pagueshme. Pas marrjes së pagës, punonjësi duhet të nënshkruajë dhe të bëjë një transkript.
