Puna në zyrë tërheq gjithnjë e më shumë njerëz çdo vit, sepse ofron shumë mundësi dhe është mjaft komode. Në fillim të shekullit të kaluar, punonjësit e zyrave u quajtën jozyrtarisht "jakë të bardhë", dhe njëqind vjet më vonë ata filluan të quheshin nënçmues "plankton zyre".
Masa e zyrës
Kalimi në një shoqëri post-industriale ka sjellë në vendin e parë jo prodhimin, por sektorin e shërbimeve, duke rritur ndjeshëm numrin e vendeve të punës në këtë fushë. Rritja e korporatave, kërkesat e reja për rrjedhën e punës dhe raportimin, përdorimi i kompjuterëve në punën e zyrës - e gjithë kjo ka çuar në shfaqjen e shumë pozicioneve në zyra që lidhen me punën intelektuale, por jo krijuese. Këto pozicione përfshijnë, për shembull, sekretarë, menaxherë të zyrave, menaxherë të nivelit më të ulët, financues, llogaritarë, avokatë. Ata shpesh quhen përfaqësues të planktonit të zyrës.
Kjo nuk ndodh sepse një punë e tillë, si rregull, nuk kërkon kosto të veçanta mendore, por kërkesat kryesore për interpretuesit janë vëmendja dhe saktësia. Për më tepër, paga në pozicione të tilla nuk varet nga puna aktuale e bërë, dhe punonjësit janë të detyruar të qëndrojnë në zyrë për një ditë të plotë pune. Ata zakonisht marrin shumë më pak kohë për të kryer detyrat e tyre, kështu që ata e kalojnë pjesën tjetër të saj në mediat sociale dhe faqet e argëtimit, ndonjëherë duke bërë pushime për kafe. Një nga tiparet më karakteristike të planktonit të zyrës konsiderohet tradicionalisht mungesa e qëllimeve të tjera, përveç atyre materiale. Blerja e një makine ose telefoni të ri, pushimet në një vendpushim të huaj, darka në një restorant, një TV me ekran të gjerë janë përparësitë kryesore në jetën e nëpunësit mesatar të zyrës. Si rregull, njerëzit e tillë nuk përpiqen për vetë-zhvillim ose rritje të karrierës, duke preferuar stabilitetin dhe minimumin e stresit profesional.
Si të shmangni bërjen plankton?
Sigurisht, jeta dikton kushtet e veta, dhe të punosh në një zyrë është me të vërtetë një nga mënyrat më komode për të siguruar vetveten me të ardhura të qëndrueshme, por ka shumë mundësi për të mos u bërë pjesë e planktonit. Ju mund të merrni një punë në një zyrë që përfshin krijimtari. Kjo nuk kërkon gjithmonë aftësi të veçanta: për shembull, stafi i shitjeve në shumicën e rasteve nuk marrin arsim të veçantë, por aktivitetet e tyre, megjithatë, janë mjaft larg zhvendosjes së shurdhër të letrave dhe plotësimit të tabelave.
Sidoqoftë, edhe duke punuar si nëpunës, mund ta përdorni kohën tuaj të lirë në mënyrë të dobishme: në vend që të komunikoni në rrjetet sociale, është më mirë të gjeni një kurs interesant në internet dhe të fitoni njohuri shtesë, të mësoni një gjuhë të huaj ose të mësoni programim. Puna e ulur dhe mungesa e tendosjes shpesh çojnë në faktin se forma fizike e përfaqësuesve të planktonit të zyrës është larg idealit. Nëse nuk doni të jeni si ata, regjistrohuni në një palestër, kurse të arteve marciale ose një hobi të aktivitetit fizik.
Më në fund, ju gjithmonë keni mundësinë të mos merrni një punë në zyrë fare, por përkundrazi të hapni biznesin tuaj, të merrni arsim shtesë në një specialitet krijues, ose të bëheni një profesionist i pavarur. Natyrisht, të gjitha këto opsione nuk janë aspak aq të qëndrueshme sa aktivitetet në zyrë, por jeta juaj ka të ngjarë të jetë shumë më interesante dhe më e ndritshme sesa ata që preferuan mungesën e stresit dhe rreziqeve.
